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La intervención de UGT FICA Extremadura obliga a la aplicación del SMI en la empresa El Escobar

La no aplicación del Laudo de obligado cumplimiento sobre el Salario Mínimo en el Convenio del Campo provocó ayer viernes paros espontáneos de las trabajadores de la recogida de frutas, que demandaron la intervención de UGT FICA que consiguió el compromiso de aplicación del salario y abono de atrasos antes del próximo 13 de Junio

 


 
190608 El Escobar ExtremaduraUGT FICA Extremadura venía detectado el hecho de que la empresas del sector del campo no estaban aplicando el Laudo de obligado cumplimiento relativo a la aplicación del Salario Mínimo Interprofesional y eran previsibles la convocatoria de nuevas movilizaciones para la semana que viene. Los acontecimientos se precipitaron a lo lardo del día de ayer, cuando trabajadores de la empresa “El Escobar” de recogida de frutas pararon de forma espontánea para demandar la actualización de sus salarios y el abono de los atrasos generados desde el pasado 1 de Enero, tal y como establece el Laudo publicado en el DOE el pasado 24 de Mayo.

En primera instancia ayer viernes la empresa trata de confundir a los trabajadores, difundiendo una circular en la que anunciaba que se completaría el abono del jornal hasta llegar a los 42,62 € y los atrasos correspondientes hasta llegar a este importe antes de que finalizase el mes de Junio y una vez “quede clarificado y aprobado por las autoridades pertinentes”, lo que resulta a todas luces falaz, ya que el Laudo lo que aclara es precisamente esto, el importe que se ha de aplicar a todos los trabajadores en el Convenio del Campo en Extremadura es de 46,34 € por seis horas y media de jornada.

Tras la solicitud de intervención por parte de los trabajadores, miembros de las Ejecutivas Federal y Regional de UGT FICA se han personado esta mañana en el centro de trabajo para exigir a la empresa la aplicación del Laudo Arbitral de obligado cumplimiento al que de forma voluntaria se sometieron todos los miembros de la Mesa Negociadora del Convenio del Campo de Extremadura y que establece de forma clara la cuantía del jornal en 46,34 €.

En reunión mantenida en la mañana de hoy entre representantes de UGT FICA y la empresa “El Escobar”, se ha rubricado el compromiso de aplicación del Laudo Arbitral con la actualización de los  salarios a 46,34 € y que antes del próximo jueves 13 de Junio se abonarán los atrasos correspondientes generados por la aplicación del SMI con efectos retroactivos desde el 1 de Enero de 2019.

No obstante UGT FICA efectuará un control respecto al cumplimiento de lo pactado en el resto de empresa afectadas por el Convenio del Campo de Extremadura a lo largo de la semana que viene para convocar movilizaciones en el caso de que no se estén abonando los salarios establecidos por Laudo Arbitral y liquidado los atrasos correspondientes.

UGT FICA Extremadura.

Gabinete de Comunicación